咬咬牙，坚持一下啦。 -parker2011(Parker) @华人论坛:枫下论坛 The Rolia Forum of

咬咬牙，坚持一下啦。

parker2011(Parker)

很多华人学生都遇到这种困难，又不是被踢出整个program，在哪儿摔倒，就在哪儿爬起来。如果是我的话，一定会狠狠地读书，做top student，叫那帮洋鬼子另眼相看！叫你朋友不要死心眼了，好不容易进了多大的护士，就要珍惜。要知道，很多人，无论是什么人种和背景，都挤破了头，都没有拿到offer。冷静下来，分析一下这次失败的原因是什么？是否完全都是instructor的错？自己是否也有不足之处？这虽然是件坏事，但肯定有积极的一面。怎样将这件坏事变成好事呢？希望楼主与你的朋友多冷静地谈谈心，仔细地分析一下，然后找出如何避免这种情况发生的办法。见一见系里的相关教授，顾问什么的，他们会给出很有用的建议。新学期就要开始了，让你朋友重振旗鼓，像凤凰涅磐一样，再创辉煌吧！

(#1620@57)
Last Updated: 2009-9-7

不当NURSE也不一定是什么坏事，祝你朋友好运！ -huayumail(加飞猫); 2009-9-5 (#1592@57)

不知道详情。good luck. -catherinelee(catherinelee); 2009-9-5 (#1594@57)

塞翁失马焉知非福。 Nursing 不是唯一的出路。再说了，安大略省每年有几千个投诉护士的案件，当护士也不容易的。 -laodou1(老豆); 2009-9-5 (#1596@57)

条条大路通罗马 -monica007(卡卡); 2009-9-5 (#1600@57)

怎么还是去申诉了?? LZ的朋友真是实心眼呀. 吃亏就吃在了这心气高上了. suck it up 是正道. 在这个field, 就得能屈能伸. 什么时候该露下你的棱角, 什么时候该低低头, 度要掌握好. 吃一堑长一智吧. good luck. -member321(123); 2009-9-6 (#1606@57)

你说得对，你说的在别的行业也是这样。这种投诉，要做好充分的准备工作，不打没有准备和没有把握的仗。要斗就要斗到底，而且把那个当事人拉下马，为民除害。如果没有把握，还不如沉默，让天收拾那些恶人。 -sugareh(糖葫芦); 2009-9-6 (#1607@57)

当初我也说了，申诉也没用，一定是向着老师的，要不学校损失大了。能屈能伸在哪里都一样，回国更是要这样。 -yongqi(咏琪); 2009-10-1 (#1769@57)

完全支持member321的说法！！！你朋友是个男的，更要知道男人要学的重要本事之一就是能屈能伸。 -parker2011(Parker); 2009-9-7 (#1621@57)

就看他有多想当护士了。如果是真的特别想，还是有办法的。我认识个白人妹妹，在humber读了两年后被踢出来，休学一年后，又学上了，但是是在别的学校，说现在感觉还行，毕竟是学过一遍了。 -lavishy(水瓶); 2009-9-7 {136} (#1611@57)

你朋友多大的，就算被废出来也是一样可以再重新申请别的学校，再读一遍的。就看他觉得值不值了。无论选择什么，希望他振作起来，条条大路通罗马。

有没有想过在Health行业换一个专业呢？或者像前面人说的再换个学生申请一次。。。 -wen9(小文); 2009-9-7 (#1618@57)

咬咬牙，坚持一下啦。 -parker2011(Parker); 2009-9-7 {634} (#1620@57)

天下的乌鸦都是一样地黑！ -candoit2009(鱼儿离不开...开水); 2009-9-9 (#1647@57)

总结一下, 应该是你同学死心眼. 或者身边朋友瞎起哄. 有这功夫重新读了! 撞了墙,再用力撞, 也撞不出个门来. 上学本来就是一件痛苦的事情,较真跟在自己的伤疤上撒盐一样. -zhizhu(蜘蛛); 2009-9-13 (#1693@57)

他需要放松一下自己，重新思考专业取向，可以放弃，也可以换一个学校重来： -tearen(茶人); 2009-9-16 {403} (#1716@57)

中国人都输在有效的communication上了，要想在所有与人交往相关的专业上立住脚，都得总结经验，做好平时的交流，遇事不慌，有理有据。
其实即使你工作之后也会有许多不同的不公待遇或矛盾的，关键在于知己知彼，有理有据。曾经在单位被一个不干活却很能说的洋人欺负，气的一夜不能入睡，干脆就把事实从头到尾写出来，第二天请病假一天，把报告送给头儿，结果洋人受到处分，全科所有护士都被头儿送去参加respectful workplace的培训。

茶人大牛，欢迎欢迎，热烈欢迎！ -monica007(卡卡); 2009-9-16 (#1717@57)
真的是大牛。。。佩服佩服。。。 -wen9(小文); 2009-9-17 (#1718@57)

谢谢，不是我牛，我想这件事情的圆满处理是建立在平时努力工作，善人善己取得大家信任的基础上， -tearen(茶人); 2009-9-29 {921} (#1759@57)
我们移民经历诸多变化真的很是不容易，尤其是新到工作单位的时候，不易呀。

遇到最恶劣的处境是刚开始加拿大护士工作时，有刁蛮当地老护士当着我的面高声质问科室manager，“心脏科工作压力就够大的了，你居然雇个ESL护士来，我们哪有时间耐心和她解释，这不是给我们增加工作量吗？”。当是只有落泪的份儿。好在有其他好心护士替我打抱不平，说人儿语言在improving，但最重要的是她是个专业知识全面，待人周到的好护士，患者喜欢她，我们也都喜欢她，我相信给她一段时间，她会成为我们科的财宝的。私下里，这位护士跟我说，别让那个护士伤害你，她本人高血压，对谁都那样，“Don't take it personal”，下回有问题问我，别理她。至今感谢这位给我鼓励的好护士，工作换了几个大医院，越来越专业，也越来越自信，还会抽空去问候她。

其实在哪儿都一样，我们辛勤工作，不惹事生非，是会慢慢被同事和领导认可的，只是时间问题。难就难在新环境下没有人真正了解你，还是需要夹着尾巴做人的，但是受到欺侮也不要怕，要有理有据争取自己的权利。祝大家功到自然成，随心所愿找到自己的位置。

顶 -monica007(卡卡); 2009-9-29 (#1762@57)
跟大牛的。。 -wen9(小文); 2009-9-29 (#1763@57)

不是只有中国人才输在communication上. 是他们知道, 假如实在挑不错刺儿来, 说中国人communication 有问题是最安全的constructive feedback. 因为一: 中国人大多时不愿多纠缠. 二: 主要还是我们自己认为自己语言有问题. -member321(123); 2009-10-2 {758} (#1781@57)
但是, 你假如真的和他们好好讨论起来, 哪里communication 出错了, 给个specific example吧, 大部分时间对方说不出个头绪来的. 其实, 交流到哪里都一样, 不管你母语是什么. 有些人善辩, 有些人拙舌. 女人的天性就是长舌. Unfortunately, nursing is the field that is packed with women. 是女人, 就那么些小心眼. 而且, in nursing there is a famous saying that nurses eat their young. 更何况见你面就知道你是中国人. 新手+中国人, 先欺负着. 再假惺惺地说, sorry, miscommunication! 这是典型的Horizontal violence. 所以呀, 姐妹们, 生存环境比较恶劣, 首先, 自己人就不要整自己人了. 要学阿差阿菲们, 一个进去了, 就等于进去一堆. 不要一个进去了, 就整出一堆自己人. 再者, 如果有人跟你说communication 有问题, 那你就采取一种更开放的态度. Let's talk about it. 看最后谁的communication更有问题.

看开点儿吧，他不是第一个遇到这样事情的人，现在就不要再想这件事情了，还是有别的路可走的 -yongqi(咏琪); 2009-10-1 (#1768@57)

Agree. He needs a break to reorganize himself and then go ahead for his potential. Best wishes. -tearen(茶人); 2009-10-1 (#1771@57)

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咬咬牙，坚持一下啦。

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